欧美精品另类-www天堂网-国产无套粉嫩白浆内谢-天天摸天天摸-日日骚网-无人区码一码二码w358cc-成人v精品蜜桃久一区-国产精品第1页-综合黄色-av在线国产精品-极品粉嫩国产48尤物在线播放-极品探花在线观看-夜夜摸夜夜爽-国产一级片av-亚洲高清在线看-国产情侣久久

 一、新聞發(fā)言的理論與實踐

 

  第一個問題是新聞發(fā)言的理論與實踐。我們一共分八個小問題來講:(1)何為新聞發(fā)言人;(2)國際新聞發(fā)言人制度的起源;(3)中國新聞發(fā)言人制度的情況;(4)新聞發(fā)言的重要意義;(5)新聞發(fā)言人與記者是什么關系;(6)新聞發(fā)言人應該避免的四種情況;(7)新聞發(fā)言人的“五度”原則;(8)新聞發(fā)言的特殊性。

 

  1.何為新聞發(fā)言人

 

  “新聞發(fā)言人”的中國式定義是:國家、政黨、社會團體任命或指定的專職(比較小的部門為兼職)新聞發(fā)布人員。其職責是在一定時間內就某一重大事件或時局問題,舉行新聞發(fā)布會或約見個別記者,發(fā)布有關新聞或闡述本部門的觀點立場,代表有關部門回答記者的提問。相近的美國式的定義是“新聞發(fā)布官”或者是“新聞負責人”,英文原文(press and public relationofficer/press and public relationchief)直接外化了“公共關系”的目標指向。而中國式定義沒有突出實際存在的公共關系的訴求。

 

  新聞發(fā)言人最重要的遵循是:真相第一,技巧第二。發(fā)布會的社會效果永遠服從于一個原則,那就是:尊重事實,告知真相。

 

  2.國際新聞發(fā)言人制度的起源

 

  新聞發(fā)言人、新聞發(fā)布會在西方國家是很常見的,中國從改革開放以后也比較常見了。他們一方面是政府和機構控制新聞傳播的手段,一方面也是政府和機構與新聞界,并通過新聞界和公眾進行溝通的方式。

 

  以美國為例,新聞發(fā)言人制度最早可以追溯到總統(tǒng)新聞發(fā)言人。19世紀20年代,美國普通民眾獲得了選舉權;30年代,《便士報》誕生。新聞發(fā)言人正是在政治改革、經(jīng)濟增長、傳媒大眾化的大背景下產生的。杰克遜是最早聘用新聞發(fā)言人的美國總統(tǒng)。但是,杰克遜以及后面幾位總統(tǒng)的新聞發(fā)言人都是以私人秘書身份出現(xiàn),不屬于政府系統(tǒng),政府不提供資助。也就是,不領政府薪金,以秘書的身份,做的是新聞發(fā)言人的工作。直到1857年,麥金利總統(tǒng)上臺,他的6名助理才開始領取政府薪水,其中包括負責新聞宣傳的科特柳。這六位實際上是人類歷史上最早的領新聞發(fā)言人工資的真正的新聞發(fā)言人。后來的白宮記者招待會和美國新聞發(fā)言人制度密切相關。塔夫脫是第一個安排每周兩次定期記者招待會的總統(tǒng)。白宮記者招待會促成全美新聞發(fā)言制度逐步建立,此后在全球推廣開來。

 

  3.中國新聞發(fā)言人制度的情況

 

  中國新聞發(fā)言人制度是隨著改革開放而開始建立的。改革開放40年,實際上也是我國新聞發(fā)言人制度發(fā)生、發(fā)展甚至慢慢成熟的過程。隨著改革開放的深入,1983年4月23日,為適應外宣需要,展現(xiàn)中國良好形象,為各國媒體提供權威信息,讓世界了解中國,中國記協(xié)首次向中外記者介紹國務院各部委和人民團體的新聞發(fā)言人,正式宣布我國建立新聞發(fā)言人制度。但是,中國的新聞發(fā)言人幾乎都是兼職的,國家行政和政府的職務序列和正式職位沒有新聞發(fā)言人這個崗位。

 

  2005年,國務院要求部分大型國有企業(yè)、醫(yī)院、學校和金融機構要建立健全新聞發(fā)言人制度,繼續(xù)完善突發(fā)事件新聞發(fā)布機制。2005年12月,中國新聞發(fā)言人俱樂部成立,隸屬人民網(wǎng)。

 

  2009年,我國各地基本建立新聞發(fā)言人制度。這些地方政府通過新聞發(fā)言人向媒體、向公眾介紹地方政府的政策,通報某些事件的真實情況,說明就某個事件政府所持的立場和采取的措施,并回答媒體的提問。

 

  同年,黨的十七屆四中全會首次明確提出“建立黨委新聞發(fā)言人制度”,對黨的建設和國家發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境具有重要意義。這也是進一步完善我國新聞發(fā)言人制度的一個重大舉措。

 

  4.新聞發(fā)言的重要意義

 

  第一,新聞發(fā)言有利于回應百姓關切,維護社會穩(wěn)定,提高執(zhí)政能力和領導水平。

 

  第二,新聞發(fā)言有利于落實和保障民眾的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權,使政府與公眾之間真正形成相互制約、相互促進的良性互動關系。

 

  第三,新聞發(fā)言有利于澄清事實,形成權威觀點,既可以防止海量信息中的泥沙俱下,也可以遏制小道消息和謠言的傳播。這一點在當下的新媒體時代顯得尤為重要。

 

  第四,新聞發(fā)言有利于主動進行“議程設置”,把握傳播輿論的話語權、主導權。20世紀70年代,美國傳播學家麥克姆斯和肖提出大眾傳播具有形成社會“議事日程”的功能,稱之為“議程設置”。

 

  第五,新聞發(fā)言有利于激活更多的“沉默的螺旋”。

 

  5.新聞發(fā)言人與記者是什么關系

 

  第一,你不是領導,他不是屬下,避免命令口吻。

 

  第二,你不是導師,他不是學生,避免用教訓的態(tài)度。

 

  第三,你不是演員,他不是觀眾,避免表演。

 

  第四,他不是朋友,也不是敵人,是挑戰(zhàn)性合作者。核心詞是合作者,新聞發(fā)言人要通過記者把聲音放得更大,傳得更遠。但是記者不會完全配合你。所以,新聞發(fā)言人要時刻記住記者是挑戰(zhàn)性合作者。這樣,你就會把握好尺度。

 

  不是領導,不是導師,不是演員,是挑戰(zhàn)性的合作者。這是新聞發(fā)言人與新聞記者之間的關系。這種關系是有張力的,因為他挑戰(zhàn)你,專門問你不想回答的問題,專門問你痛的地方,那么我們怎么面對?

 

  6.新聞發(fā)言人應該避免的四種情況

 

  第一種,照本宣科型和無可奉告型。新聞發(fā)言人要避免照本宣科,拿著稿子去念,一個字都沒有闡釋。一般大家都對此比較反感。如果是照本宣科,那叫你來干什么呢?叫任何人來,或者人都不用出現(xiàn),在大屏上顯示字幕就可以了。叫你來發(fā)言,你的立場是政府的,態(tài)度是政府的,但是情感傾向、語言輕重等是你要進行把握的。還有一種就是無可奉告。不想回答就說無可奉告。無可奉告這個詞,剛開始說的時候還挺新鮮、挺有洋味。后來,大家覺得,既然無可奉告,你來發(fā)什么言啊?

 

  第二點,自我辯護型和惱羞成怒型。自我辯護經(jīng)常會激起聽眾、觀眾、記者的反感。有些問題既然是我們的問題,我們就坦率地承認,然后去改正,如果你繞來繞去,最終還是說不清楚。還有一個是惱羞成怒。說到痛處了,“你怎么這么說呢?”“你怎么這么問呢?”他是新聞工作者,他實際上就是想讓你說真話的。我原來也做過很多年一線的新聞工作。我們認為,一次成功的采訪,被采訪對象一定是處在一種情緒的感染和激動之中的。現(xiàn)在,在教學生做新聞的時候,我也經(jīng)常跟他們講:“你得讓你的被采訪對象激動起來,他才能說真話、說實話、說平時你想聽卻聽不到的話。”這時候,你是新聞發(fā)言人,你就不能激動,不能激動到頂點——惱羞成怒,你憤怒了,是最容易出事的,一憤怒一些話的輕重就把握不好了。所以,這是一個很要注意的地方。

 

  第三,感情錯位型和禮儀失當型。中國是一個禮儀之邦,是一個禮儀文化非常講究和突出的國度。你不能感情錯位。有困難了,那么多鮮活的生命失去了,你卻笑得那么燦爛。平時,你笑,人緣很好,顯得很親和,但是這個時候就情感錯位了,這是悲傷的時候,是痛苦的時候。所以,我們在新聞發(fā)言的時候要注意不能情感錯位。包括穿著打扮,在發(fā)布一些重大的新聞、悲傷的新聞的場合要注意著最簡樸的色調服裝。

 

  第四,避免報喜不報憂型和大包大攬型。什么叫報喜不報憂呢?在新聞發(fā)言的時候只說高興的事,不說不高興的事,這就叫報喜不報憂。不能只說成績,不說缺點;不能只說收獲,不說問題。這都是我們新聞發(fā)言時候要注意的。人家來聽新聞發(fā)布會,更多的可能還是要聽問題,包括以后怎么去避免、采取什么措施。

 

  所以,新聞發(fā)言是很正式的、很公開的,是希望通過媒體記者把聲音傳得更遠、放得更大,是一個擴大器、顯微器。以上四種情況是我們做新聞發(fā)言應該注意避免的。

 

  7.新聞發(fā)言人的“五度”原則

 

  新聞發(fā)言人除了應該避免四種情況,還應該掌握什么原則?我覺得應該把握好“五度”原則。

 

  第一,高度。新聞發(fā)言人是個公眾人物,必須有認識上的高度。公眾人物擁有更多的社會資源,理應承擔更大的社會責任。

 

  第二,態(tài)度。人們會原諒一個犯錯誤的孩子,但不會原諒一個不認識錯誤的孩子。我經(jīng)常也給我們的研究生、博士生、博士后們講,有錯誤、有問題不怕,但要有認識。你連認識都沒有,何談改正呢?面對媒體,我們要記住一件事:第一是態(tài)度,第二是態(tài)度,第三還是態(tài)度,而態(tài)度就是一個字——平,要非常平和、平等。

 

  第三,風度。我們必須保持謙虛低調、不忘本,不能得意忘形,不能口出狂言。我們講的風度是指,你要非常有氣質,對問題解答得幽默風趣。習近平總書記、李克強總理在各種場合里都是這樣的,落落大方,風趣幽默。

 

  第四,氣度。不要過于計較記者的態(tài)度。你要記住他是挑戰(zhàn)性的合作者。我們要學會溫良恭儉讓,就是要溫和、良善、恭敬、儉樸、禮讓。

 

  第五,尺度。對待任何事情都不要有過激反應,不要自我糾結,特別是不要使自己成為話題甚至成為關注的焦點。你只要在話題中心,就容易受到傷害。新聞發(fā)言是談一件事的,如果你的言行成為新聞發(fā)布會的一個“靶子”,成為焦點,那就容易被“烤焦”。

 

  8.新聞發(fā)言的特殊性

 

  新聞發(fā)言有四個“點”:熱點、難點、焦點、痛點。

 

  第一,熱點。新聞發(fā)言往往談的都是熱點問題,與大家有密切關系,像貪腐問題、涉性問題、涉命問題、環(huán)境問題、公共安全問題、拆遷問題、突發(fā)事件問題等等。

 

  第二,難點。新聞發(fā)言一般都是針對一般解釋和疏導解決不了的問題,其形成原因和表現(xiàn)形式都是錯綜復雜的。有些難題盤根錯節(jié),且復雜多元,人們眾說紛紜,見仁見智。這就需要考驗新聞發(fā)言人的卓越智慧和應變能力。

 

  第三,焦點。舉個例子,獨生子女的教育問題是全社會的焦點問題,而目前各級各類學校的教育對象幾乎都是獨生子女,他們既是家庭的焦點,也是社會的焦點。任何涉及學生個體的問題往往都會釀成重大輿情。

 

  第四,痛點。新聞發(fā)言經(jīng)常指向痛點問題,在進行新聞發(fā)言時應該把握其特殊性。

 

  二、輿情研判的邏輯背景和基本程序

 

  新聞發(fā)言往往是跟輿情有關的,特別是在新媒體時代,往往有了輿情,我們就得新聞發(fā)言了,而有了重大輿情,我們還要不停地發(fā)言、連續(xù)地發(fā)言。

 

  那么輿情是怎么形成的?輿情研判有沒有一些基本的內在規(guī)律或者邏輯背景?有沒有一些趨勢性的東西可以把握?有沒有一些程序性的東西可以遵循?

 

  1.輿情研判的邏輯背景。

 

  第一,社會轉型背景。21世紀上半葉,中國正經(jīng)歷工業(yè)化、城市化、市場化、信息化、國際化“五化疊加”的全新大變革、大轉型時期。社會利益日趨多元化,社會關系日趨復雜化,社會矛盾不斷凸顯。社會轉型期、矛盾凸顯期是對21世紀以來經(jīng)濟社會發(fā)展階段的準確概括。在此背景下,各種輿情層出不窮,稍不注意就會釀成重大輿情事件。因此,要做好輿情研判特別是網(wǎng)絡輿情的分析與研判工作,必須對所處的轉型期社會的特點和新聞發(fā)言的角色任務有深刻的正確的認識。在此基礎上,我們才能立足全局,看到問題的各個方面,而不是“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”。

 

  第二,新媒體背景。這也是我們今天這個講座的題中應有之義。新媒體是一個相對的概念。現(xiàn)在的新媒體是相對于過去的報刊、廣播、電視等傳統(tǒng)媒體而言的。這些傳統(tǒng)媒體在此前也是“新媒體”,比如:報刊之于此前的邸報,后來的廣播之于報刊,再后來的電視之于廣播和報刊。現(xiàn)在的新媒體主要是指,在報刊、廣播、電視等傳統(tǒng)媒體后發(fā)展起來的新的媒體形態(tài),包括網(wǎng)絡媒體、手機媒體、數(shù)字電視、數(shù)字報刊等。新媒體涵蓋了所有數(shù)字化的媒體形式,包括所有數(shù)字化的傳統(tǒng)媒體、網(wǎng)絡媒體、移動端媒體、數(shù)字電視、數(shù)字報刊等。

 

  新媒體主要是兩大技術:數(shù)字技術和網(wǎng)絡技術。通過互聯(lián)網(wǎng)、寬帶局域網(wǎng)、無線通信網(wǎng)、衛(wèi)星等渠道,以及電腦、手機、數(shù)字電視機等終端,向用戶提供信息和娛樂服務的傳播形態(tài)都是新媒體。現(xiàn)在,媒體的背景是什么?是“萬物皆媒”“人人都是新聞工作者”。很多過去習以為常的說法和做法,在新媒體環(huán)境下經(jīng)過網(wǎng)絡發(fā)酵或斷章取義,那就會釀成輿情。

 

  2.輿情發(fā)展的基本趨勢

 

  輿情發(fā)展有三個基本趨勢:泛媒介、視聽化、“大智移云”。

 

  第一,泛媒介。現(xiàn)在,一切物體都成了顯在或潛在的傳播媒介,就是我剛才講的“萬物皆媒”。利用傳感器、射頻技術、紅外接收裝置、全球定位系統(tǒng)、激光掃描系統(tǒng),可以實現(xiàn)人與人、人與物、物與物的全方位的“交流”“溝通”“對話”。

 

  第二,視聽化。從傳統(tǒng)的文字符號系統(tǒng)為中心的印刷文化走向了以聲音、圖像甚至是立體的連續(xù)的聲像為代表的視聽文化。過去說“有圖有真相”,現(xiàn)在是“有音有圖有連續(xù)影像”。

 

  第三,“大智移云”。“大”是大數(shù)據(jù),“智”是人工智能,“移”是移動互聯(lián),“云”是云計算。這些新技術直接推動輿情發(fā)展的走勢。

 

  3.輿情研判的基本程序

 

  第一,輿情的特點。輿情有以下六個特點:第一,傳播的爆炸性。第二,主體的隱蔽性。第三,信源的模糊性。消息源不清楚誰在傳播?怎么傳的?它是一種病毒式傳播。第四,網(wǎng)民的互動性。第五,意見的指向性。第六,影響的顯著性。這個影響是很顯著的。過去一個事情發(fā)生了,就是周圍幾個人知道了。現(xiàn)在,地球的另一端發(fā)生的事情分分秒秒就會傳到我們這一端,我們這一端發(fā)生的事情分分秒秒就傳到了地球的另一端。

 

  第二,輿情研判程序。我們對輿情研判有個基本的程序。第一步是信息的甄別,第二步是進行信息分類,第三步是對趨勢和走向進行判斷,第四步是形成對策意見,第五步是總結規(guī)律,第六步是矯正與糾偏。當然,并非每次輿情研判都要經(jīng)歷這六個步驟。而且,這些步驟有的時候是交叉進行的。比如,到了第三階段對趨勢與走向進行研判的時候,判斷這個輿情是逐漸往下行,還是會持平,還是會往上走呢?我們又會回到信息甄別、信息分類,如果我們甄別這是一個虛假的輿情,我們就會形成對策建議,趕緊舉行新聞發(fā)布會,說清楚事實。在形成對策的時候,我們在正式發(fā)布之前可能還會從頭再梳理一遍。所以,信息甄別—信息分類—趨勢和走向研判—形成對策建議—總結規(guī)律—矯正與糾偏這六個步驟我們有時候交叉運用,上述排列,一是為了講述方便,二是反映輿情在研判過程中基本的內在的邏輯規(guī)律。

 

  ——信息甄別。現(xiàn)在,互聯(lián)網(wǎng)上的信息從“海量”走向“無量”。過去我們說海量信息,海量還有個量,而現(xiàn)在的信息數(shù)量極多。我們需要對信息進行甄別。

 

  第一,信息甄別是指對監(jiān)測和收集到的輿情信息進行真?zhèn)巫C物初步分析和鑒別。因為互聯(lián)網(wǎng)的匿名性、復雜性使真假信息魚龍混雜。有些網(wǎng)絡大V還利用自身的影響力散布一些謠言,大量的網(wǎng)絡水軍混跡在普通網(wǎng)民之中,還有一些抱有各種目的的、代表各種利益方的言論卻披上了“代表民意、為民發(fā)聲”的正義外衣,怎么甄別?網(wǎng)絡話語還建構了草根和權貴沖突的話語圖景。

 

  第二,要區(qū)別輿情和謠言。傳播學者克羅斯提出:謠言=(事件的)重要性×(事件的)模糊性÷公眾批判能力。事件很重要,事件很模糊,公眾的批判能力又很低,那就容易很快把謠言變成輿情。網(wǎng)絡傳播的特點使謠言比以往任何時候傳播范圍更廣、影響力更大、危害性也更大。我們要分清哪些是輿情,哪些是謠言,是謠言的就盡快辟謠、公布真相、實施打擊,是輿情就要認真應對、積極解決。

 

  第三,判斷真輿情與偽輿情。網(wǎng)絡上既有網(wǎng)絡水軍、網(wǎng)絡推手,也有“高級黑”,對此,我們要分析輿情后面的話語指向、情感偏向。所以,我們要區(qū)分真輿情和偽輿情,然后進行信息匯總。在信息匯總的時候,對于信息要進行預處理,對發(fā)布的時間、內容以及點擊的人數(shù)、評論的人數(shù)、評論的數(shù)量等進行全方位統(tǒng)計。這個工作量是很大的。

 

  ——信息分類。輿情一般分為:自然災害輿情、事故災難輿情、公共衛(wèi)生輿情和社會安全輿情。中共中央宣傳部輿情信息局按四個標準對網(wǎng)絡輿情進行了劃分:按涉及和影響的領域分為:政治性輿情、經(jīng)濟性輿情、文化性輿情、社會性輿情、復合性輿情;按形成過程分為:自發(fā)輿情、自覺輿情;按信息構成分為:事實性輿情、意見性輿情;按空間分為:境內網(wǎng)絡輿情、境外網(wǎng)絡輿情。我們對輿情的研判分析是為了積極應對做一些數(shù)據(jù)準備。

 

  ——趨勢與走向判斷。對于輿情分析和研判,我們主要是要去把握它的走向和趨勢。有些輿情可能就是一兩天的事,這時候我們不回應很快也就過去了;有些輿情是波浪式的,一波又一波,一波比一波厲害,這不能誤判。我們要及時做出正確應對。要把握輿情熱點和社會熱點,防止兩者同步共振。要把握輿情發(fā)展的階段性特征。一般輿情發(fā)展有潛伏期、蔓延期、爆發(fā)期、平息期等階段。每個時間段有每個時間段的輿情,每個階段的網(wǎng)絡輿情會有不同的階段性特征,呈現(xiàn)出不同的發(fā)展趨勢,每一個特定時間段,網(wǎng)民都有突出的情緒、意見和訴求,我們要把握這些特點和規(guī)律來研判輿情的走向和趨勢。要關注文本背后的思想和情緒。那些乍一看都是好詞、用爬蟲排查不出問題的文字,更需要我們對其背后的網(wǎng)民的思想意識進行研判,研判這些網(wǎng)絡文本后面的情感情緒。要對輿情走向做出判斷。預判輿情是從情緒的層面在往意見層面走,還是從意見的層面向行動的層面走(也就是所謂從線上往線下走)。這是非常容易釀成重大事件的。

 

  ——形成對策建議,對危機進行預警、處置。形成對策建議,包括如何發(fā)布信息、信息發(fā)布的時機、信息發(fā)布者、信息發(fā)布的渠道、信息發(fā)布的基調(道歉、認錯或是澄清事實真相)等。形成對策建議,對可能發(fā)生的危機進行預警。根據(jù)事態(tài)的輕重緩急,預警可以分為藍色預警、黃色預警、橙色預警、紅色預警。網(wǎng)絡輿情預警是分析與研判的結果,是應對與引導的先聲。

 

  ——總結規(guī)律,矯正與糾偏。網(wǎng)絡輿情的分析與研判有一定的規(guī)律,要不斷總結規(guī)律,特別是輿情傳播的規(guī)律,探究輿情發(fā)生發(fā)展及內部運行機制,逐漸形成對輿情的規(guī)律性判斷。然后是矯正與糾偏。矯正與糾偏是輿情研判的重要環(huán)節(jié)。有時候,我們認為一個輿情已經(jīng)趨于平復了,甚至是走向消亡了,但實際上只是處于一個看似低潮的浪谷,正在醞釀一個新的更大的波峰,不能出現(xiàn)誤判,應該迅速予以矯正與糾偏。

 

  三、新聞發(fā)布和輿情研判的媒介素養(yǎng)與文化素養(yǎng)

 

  要學會跟媒體打交道的本領,這是媒介素養(yǎng)。

 

  新聞發(fā)言人是個高危職業(yè),很多東西要通過你來傳達,所以新聞發(fā)言人容易成為報紙的頭條,容易被卷進輿論的漩渦。所以,我們要加強自身的媒介素養(yǎng)來完成工作、服務社會、溝通媒體、保護自己。

 

  如何學會與媒體打交道的本領?立場是黨委政府的,語言是自己的。語言是思維的外殼,言為心聲。言語不當,除了口誤以外,最主要的是認識上存在誤區(qū)、表達上不講策略、行為上不夠成熟所導致的。語言是自己的,我們要提高與媒體的溝通能力,語言要平和,不要過激。

 

  新聞發(fā)言人和輿情工作者應具備良好的文化素養(yǎng)。文化修養(yǎng)是我們做新聞發(fā)言、輿情研判的一個基礎。同樣的話,他的文化修養(yǎng)高,說得到位,說得恰到好處,大家都聽明白了;反過來,你的文化修養(yǎng)不夠,那就可能會導致問題。新聞發(fā)言人和輿情工作者要擁有良好的文化水平、文化氣質、人文素養(yǎng)和人格魅力。這是為什么選新聞發(fā)言人那么困難的一個原因。

 

  文化修養(yǎng)的首要任務是價值判斷和道德涵養(yǎng)。西方學者認為,媒介總是隱含著創(chuàng)造者的價值觀和意識形態(tài)的,沒有一個媒介會是完全客觀或者中立的。新媒體給我們提供了一個很好的平臺,使大眾有了傳播聲音的舞臺和話筒,也使他們有機會表達自己的價值觀和意識形態(tài)。我們做新聞發(fā)言也好,做輿情研判也好,最重要的就是我們講的情感、態(tài)度、價值觀要有道德涵養(yǎng)。任何時候我們都認為在道德之光的普照下能開放出文明之花。如果你的道德水平低,那就不適合做這項工作。

 

  怎么樣獲得媒介素養(yǎng)和文化素養(yǎng)?那就是學習。人生是馬拉松,不是百米短跑。只要愿意學習,最終跑到終點的就是你。人是社會的人,因此只能是“屁股決定腦袋”,而不是相反。今天需要我們做好新聞發(fā)言和輿情研判,我們就要努力做好它。培養(yǎng)學習習慣,提高知識儲備和文化修養(yǎng),是我們做好新聞發(fā)言和輿情研判的必經(jīng)之路。我們僅僅當“專家”還不夠,還要當“雜家”,要學會應對新媒體。還是那句話,媒體不是朋友,也不是敵人,新媒體也是一樣,新媒體不是你的朋友,也不是你的敵人,而是挑戰(zhàn)性合作者。有的人說,我躲它,我不接觸它,行嗎?你躲不了,你身處社會之中,你已經(jīng)在新媒體的“大海”里,你得學會游泳,而不是躲。你想要找個“島”,并沒有那個安全島的存在,你就得具備足夠的媒介素養(yǎng)和文化修養(yǎng)。


注:本文的內容來源于網(wǎng)絡,版權歸原作者所有,如有侵權,請與我聯(lián)系刪除。
北鯤輿情監(jiān)測系統(tǒng),集監(jiān)測、預警、分析、報告于一體。
咨詢熱線:13739880012

免費試用
欧美精品另类-www天堂网-国产无套粉嫩白浆内谢-天天摸天天摸-日日骚网-无人区码一码二码w358cc-成人v精品蜜桃久一区-国产精品第1页-综合黄色-av在线国产精品-极品粉嫩国产48尤物在线播放-极品探花在线观看-夜夜摸夜夜爽-国产一级片av-亚洲高清在线看-国产情侣久久

          主站蜘蛛池模板: 久久久久免费视频| 嫩草成人www欧美| 一区二区激情视频| 亚洲国产精品视频一区| 影视先锋久久| 欧美激情欧美激情在线五月| 亚洲国产一区二区三区青草影视| 欧美日韩爱爱视频| 欧美成人中文字幕在线| 亚洲精品影视在线观看| 日韩网站免费观看高清| 久久九九有精品国产23| 欧美人与性动交| 亚洲国产日韩一区| 蜜臀久久99精品久久久久久宅男| 欧美日韩ab片| 一区二区日韩| 亚洲欧美日韩精品久久久久| 久久久亚洲午夜电影| 牛牛国产精品| 国产日韩欧美二区| 亚洲日韩中文字幕| 99re6热只有精品免费观看| xxx成人少妇69| 国产亚洲制服色| 国产视频自拍一区| 精品亚洲一区二区三区| 久久精品久久久久久| 一区二区三区www| 亚洲人av在线影院| 亚洲国产精品中文| 国产麻豆精品在线观看| 亚洲欧洲在线免费| 99这里只有久久精品视频| 亚洲精品免费一区二区三区| 久久精品亚洲一区二区| 欧美精品一区二| 狠狠88综合久久久久综合网| 色哟哟亚洲精品一区二区| 日韩精品免费一线在线观看| 在线电影中文日韩| 亚洲最黄网站| 免费不卡在线视频| 国产一区二三区| 中文字幕在线看视频国产欧美| 亚洲精品久久久蜜桃| 久久亚洲一区| 国产精品人人爽人人做我的可爱| www国产精品视频| 欧美亚洲综合在线| 国产日韩欧美精品综合| 亚洲第一精品久久忘忧草社区| 久久精品91| 国产一区观看| 亚洲美女视频在线观看| 欧美日韩免费高清| 一色屋精品视频在线观看网站| 久久99国产综合精品女同| 亚洲国产精品一区制服丝袜| 欧美一区二区三区在线视频 | 中文字幕最新精品| 影音先锋中文字幕一区| 亚洲日韩中文字幕在线播放| 一区二区三区精品| 欧美大色视频| 亚洲香蕉成人av网站在线观看| 亚洲大胆女人| 欧美激情一区二区三区高清视频 | 欧美日本在线看| 国产亚洲精品久久久久动| 亚洲国产精品电影在线观看| 欧美xart系列高清| 亚洲激情在线激情| 欧美精品aa| 黄色日韩在线| 久久er99精品| 欧美日韩大陆在线| 久久99国产精品久久久久久久久| 欧美福利视频在线| 久久在线免费视频| 欧美日韩在线播放| 久久香蕉国产线看观看av| 久久视频在线看| 国产一区自拍视频| 亚洲视频精品| 国产午夜精品理论片a级大结局| 亚洲国产乱码最新视频| 亚洲一区二区三区高清不卡| 欧美成年人在线观看| 亚洲免费在线视频一区 二区| 欧美午夜精品久久久久久孕妇| 欧美成人免费在线视频| 欧美成人日韩| 欧美日韩成人网| 国产日韩欧美一区在线| 亚洲一区国产精品| 亚洲毛片在线看| 欧美精品一区二区三区在线播放 | 久久免费国产| 亚洲国产高清高潮精品美女| 久久午夜色播影院免费高清| 男人的天堂亚洲| 久久久另类综合| 最近中文字幕2019免费| 欧美久久电影| 亚洲性感激情| 影音先锋一区| 欧美日韩国产综合视频在线观看| 亚洲视频导航| 色婷婷综合久久久久| 国产精品高精视频免费| 中文在线不卡视频| 最新91在线视频| 国产主播精品在线| 久久免费精品视频| 激情综合色丁香一区二区| 欧美伊久线香蕉线新在线| 伊人久久大香线蕉av一区二区| 欧美午夜不卡在线观看免费| 亚洲网站在线| 亚洲第一精品久久忘忧草社区| 久久蜜桃香蕉精品一区二区三区| 日韩一级黄色大片| 在线观看欧美成人| 国内揄拍国内精品久久| 欧美精品一区在线播放| 欧美一二区视频| 在线不卡中文字幕播放| 一区二区三区欧美亚洲| 亚洲人成电影在线| 加勒比av一区二区| 欧美日韩一区二区三区免费看| 小黄鸭视频精品导航| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久99 | 欧美影院在线| 99re6热只有精品免费观看| 精品国产一区二区三区久久久狼| 国产在线观看精品一区二区三区| 欧美国产精品中文字幕| 午夜精品理论片| 日韩视频欧美视频| 精品国产区一区二区三区在线观看| 国产精品久久久久三级| 美乳少妇欧美精品| 亚洲看片一区| 亚洲免费观看| 美女少妇精品视频| 日韩精品免费在线视频观看| 久久久另类综合| 日韩视频精品在线| 色777狠狠综合秋免鲁丝| 韩国视频理论视频久久| 国产亚洲欧洲| 国产精品久久久久秋霞鲁丝| 欧美乱大交xxxxx| 欧美大秀在线观看| 美女诱惑黄网站一区| 久久精品视频99| 亚洲欧美日韩精品久久| 海角社区69精品视频| 久久免费午夜影院| 在线日韩第一页| 亚洲欧美综合另类中字| 亚洲黄色在线看| 伊人久久噜噜噜躁狠狠躁| 国内视频一区| 亚洲精品www久久久久久广东| 影院欧美亚洲| 亚洲一区免费| 欧美一区二区久久久| 久久精品二区亚洲w码| 久久男人av资源网站| 亚洲国产va精品久久久不卡综合| 国产视频久久久久久久| 国产精品免费视频xxxx| 国产日韩在线一区| 欧美国产日韩免费| 国产精品成人一区二区三区夜夜夜 | 欧美日韩国产成人精品| 欧美伦理视频网站| 久久国产精品电影| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 久久精品久久综合| 麻豆精品在线观看| 国产精品v欧美精品∨日韩| 国产精品女主播| 国产亚洲成av人在线观看导航| 国语精品中文字幕| 亚洲开心激情网| 伊人狠狠色丁香综合尤物| 日韩精品在线免费播放| 久久亚洲成人精品| 国产九色精品成人porny| 国内精品一区二区三区| 亚洲人成电影网站色…| 亚洲国产色一区| 国产欧美精品日韩| 亚洲乱亚洲乱妇无码| 欧美剧在线免费观看网站| 国产性猛交xxxx免费看久久| 久久91亚洲人成电影网站| 亚洲片区在线| 久久综合色播五月| 国产精品美女xx| 红桃视频欧美| 欧美色综合天天久久综合精品| 国内精品国语自产拍在线观看| 99视频有精品| 欧美在线免费观看| 欧美日韩日日骚| 激情综合色综合久久| 亚洲色图美腿丝袜| 亚洲精品免费一区二区三区| 香蕉亚洲视频| 国产精品九色蝌蚪自拍| 亚洲福利视频二区| 亚洲韩日在线| 久久躁狠狠躁夜夜爽| 欧美午夜欧美| 亚洲欧美日韩区| 一区二区三区www| 欧美成人午夜视频| 国内综合精品午夜久久资源| 中文字幕亚洲综合| 午夜精品久久久久久久白皮肤 | 国产自产女人91一区在线观看| 欧美电影在线播放| 黄色成人在线| 亚洲国产综合91精品麻豆| 久久久国产91| 99在线精品视频| 欧美成人精品一区| 亚洲国产精品成人精品| 最新成人av在线| 夜夜夜久久久| 欧美日韩一二区| 国产亚洲美女精品久久久| 亚洲制服av| 国产精品入口尤物| 中文国产成人精品| 久久aⅴ国产紧身牛仔裤| 国产精品久久91| 亚洲成人激情在线| 亚洲免费激情| 国产精品久久久久永久免费观看| 中文字幕视频在线免费欧美日韩综合在线看 | 久久亚洲精品一区二区| 国产欧美一区二区视频| 欧美精品免费播放| 免费永久网站黄欧美| 激情一区二区| 伊人久久久久久久久久久| 亚洲欧美日韩精品久久奇米色影视| 国产精品xxxxx| 欧美精品一区二区免费| 欧美激情第三页| 亚洲午夜精品久久久久久久久久久久| 亚洲欧美激情精品一区二区| 国产女人18毛片水18精品| 亚洲国产裸拍裸体视频在线观看乱了中文 | 日韩av在线播放资源| 99亚洲伊人久久精品影院红桃| 色妞欧美日韩在线| 亚洲美女电影在线| 国产精品卡一卡二卡三| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美 | 国内精品久久久久国产盗摄免费观看完整版| 中文字幕欧美亚洲| 欧美黄色一区二区| 欧美区在线播放| 欧美视频免费| 亚洲精品乱码久久久久久按摩观| 欧美午夜欧美| 亚洲美女中文字幕| 久久久久久久久岛国免费| 亚洲老头同性xxxxx| 久久亚洲色图| 社区色欧美激情 | 欧美日韩精品在线视频| 亚洲人成人一区二区在线观看| 国产精品成人观看视频国产奇米| 亚洲欧洲综合另类在线| 国产欧美日韩一级| 亚洲字幕在线观看| 亚洲天堂精品在线| 久久精品91久久香蕉加勒比| 亚洲人成自拍网站| 欧美另类变人与禽xxxxx| 亚洲激情视频网| 国内精品久久久久影院优| 久久精品一本| 欧美刺激性大交免费视频| 国产毛片精品视频| 久久精品国产99| 欧美成人午夜激情在线| 亚洲黄色一区| 一区在线播放| 国产精品久久久久久亚洲毛片| 亚洲最新中文字幕| 亚洲欧洲日产国码av系列天堂 | 欧美精品激情在线| 91久久久亚洲精品| 亚洲成av人乱码色午夜| 老妇喷水一区二区三区| 亚洲国产美女精品久久久久∴| 国产专区综合网| 牛牛精品成人免费视频| av成人免费| 欧美国产激情| 欧美一区二区视频在线观看| 欧美成人免费观看| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合| 欧美在线观看视频一区二区三区| 久久精品中文字幕电影| 激情久久影院| 国产精品久久久久国产a级| 久久精品国产久精国产一老狼| 亚洲国产精品一区二区www在线| 在线观看欧美一区| 欧美日韩国产首页在线观看| 色多多国产成人永久免费网站| 国产精品五区| 亚洲欧美日韩视频二区| 久久久精品一区二区| 国内精品伊人久久久久av影院 | 狠狠综合久久av一区二区小说 | 欧美ab在线视频| 日韩天天综合| 樱桃成人精品视频在线播放| 久久精品亚洲精品国产欧美kt∨| 一区二区激情| 亚洲人成亚洲人成在线观看| 精品五月天久久| 黄色成人av| 国产美女精品| 欧美午夜视频在线观看| 欧美激情久久久久| 久久亚裔精品欧美| 久久精品中文字幕一区二区三区 | 国产欧美日韩视频在线观看| 久久麻豆一区二区| 久久av一区二区| 麻豆国产精品va在线观看不卡| 国产视频自拍一区| 国产精品嫩草99a| 国产精品99免费看| 男女视频一区二区| 久久久精品动漫| 欧美一级在线亚洲天堂| 亚洲午夜激情在线| 亚洲欧美视频一区| 午夜精品一区二区三区在线播放 | 亚洲天堂av电影| 欧美激情视频免费观看| 蜜臀va亚洲va欧美va天堂| 久久成人综合视频| 最近2019中文字幕大全第二页| 日韩精品中文字幕在线| 日韩精品视频免费专区在线播放 | 亚洲欧美国产制服动漫| 亚洲午夜激情在线| 亚洲欧美在线另类| 欧美影片第一页| 欧美一区二区三区另类| 欧美一区二区视频在线| 久久精品青青大伊人av| 亚洲乱码国产乱码精品精可以看| 久久精品国产在热久久 | 欧美日韩视频不卡| 欧美性猛交xxxx免费看久久久| 欧美日韩亚洲国产一区| 欧美视频一区在线观看| 国产嫩草一区二区三区在线观看| 国产亚洲欧美在线| 欧美日韩色综合| 国产精品素人视频| 亚洲成人精品av| 精品亚洲一区二区三区四区五区| 中文字幕欧美亚洲| 亚洲男人的天堂在线播放| 中文字幕综合一区| 亚洲精品久久嫩草网站秘色| 亚洲午夜av电影| 久久av在线播放| 一本久道久久综合狠狠爱| 另类图片亚洲另类| 一区二区日韩伦理片| 久久不射中文字幕| 欧美精品一区二| 国产亚洲欧美一区二区三区| 免费在线播放第一区高清av| 欧美日韩一区国产| 红桃视频亚洲| 亚洲第一精品福利| 日韩在线视频免费观看高清中文| 久久99国产精品自在自在app| 一区二区三欧美| 鲁大师成人一区二区三区| 国产精品成人v| 亚洲国产91精品在线观看| 精品国产一区二区三区久久狼5月 精品国产一区二区三区久久久狼 精品国产一区二区三区久久久 | 日韩国产高清污视频在线观看| 少妇高潮久久77777| 亚洲免费av观看| 欧美不卡一卡二卡免费版| 国产欧美一区二区三区在线老狼 | 国产午夜精品久久久| 亚洲日韩中文字幕| 日韩视频一区二区在线观看| 久久夜色精品国产| 欧美美女bb生活片| 欧美高清视频在线观看| 久久国产精品亚洲va麻豆| 伊人男人综合视频网| 亚洲精品一二| 久久精品亚洲精品| 国产精品久久波多野结衣| 日韩av一区二区在线| 一本久久综合亚洲鲁鲁| 免费永久网站黄欧美| 国产一区亚洲| 91久久精品一区| 免费一级欧美片在线播放| 国产在线精品成人一区二区三区| 免费99精品国产自在在线| 久久一二三四| 一区二区在线看| 夜夜嗨av一区二区三区免费区| 欧美日韩国产成人在线| 欧美视频亚洲视频| 久久精品人人做人人爽| 欧美在线电影| 亚洲第一网站男人都懂| 亚洲激情在线观看| 男女精品网站| 在线免费看av不卡| 久久精品最新地址| 另类av一区二区| 亚洲欧美综合v| 欧美在线观看网站| 亚洲高清一区二| 欧美一区免费| 在线看片一区| 欧美在线免费一级片| 伊人婷婷欧美激情| 亚洲永久免费观看| 一区二区视频免费完整版观看| 亚洲永久免费观看| 欧美久久久久久久久| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰| 另类专区欧美制服同性| 亚洲欧美在线一区二区| 久久一区中文字幕| 最近2019年好看中文字幕视频| 欧美wwwwww| 国产精品毛片a∨一区二区三区| 欧美另类交人妖| 欧美日韩在线高清| 美日韩精品视频免费看| 国产精品久久久久aaaa九色| 日韩一级精品| 国内视频一区| 99国产一区二区三精品乱码| 欧美精品一卡二卡| 久久99久久亚洲国产| 国产乱肥老妇国产一区二| 亚洲特色特黄| 日韩av网站电影| 亚洲色图在线视频| 在线日韩精品视频| 久久九九全国免费精品观看| 一区二区三区黄色| 亚洲精品国产精品国产自| 亚洲欧美成人精品| 国产精品一区免费视频| 老司机午夜精品视频在线观看| 日韩一区二区久久| 精品国内亚洲在观看18黄 | 亚洲精品国产精品久久清纯直播| 亚洲电影免费观看高清完整版在线观看 | 欧美成人dvd在线视频| 亚洲欧洲一区二区三区在线观看 | 国产精品二区影院| 久久久久国产成人精品亚洲午夜| 日韩午夜激情电影| 亚洲第一主播视频| 久久久999精品| 亚洲性线免费观看视频成熟| 国产女人精品视频| 国产精品久久久久久妇女6080| 美日韩精品视频| 久久久亚洲国产美女国产盗摄| 99精品国产在热久久下载| 美乳少妇欧美精品| 久久色精品视频| 在线日韩精品视频| 精品呦交小u女在线| 在线观看成人一级片| 国产欧美丝祙| 国产欧美短视频| 国产精品一区二区黑丝| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 欧美国产日本在线| 欧美国产欧美亚洲国产日韩mv天天看完整| 久久精品毛片| 久久久久久一区二区三区| 欧美一区二区三区免费视频| 午夜精品电影| 午夜在线视频观看日韩17c| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 亚洲性夜色噜噜噜7777| 亚洲美女av电影| 日韩西西人体444www| 亚洲乱码精品一二三四区日韩在线 | 久久性天堂网| 免费一区视频| 欧美激情片在线观看| 欧美日韩国产综合网 | 国产精品成人一区二区艾草| 欧美日韩精品高清| 国产精品日韩欧美综合 | 午夜免费日韩视频| 久久久久看片| 欧美精品 日韩| 国产精品久99| 国内精品久久久久久| 精品91在线| 日韩电视剧在线观看免费网站| 亚洲精品国产电影| 久久精品中文字幕一区| 亚洲高清视频一区二区| 99天天综合性| 久久久久久久欧美精品| 欧美另类综合| 国外成人在线视频| 亚洲欧美综合区自拍另类| 久久成人亚洲精品| 中日韩视频在线观看| 欧美一区深夜视频| 欧美连裤袜在线视频| 国产精品日韩一区二区| 亚洲第一精品自拍| 日韩最新av在线| 在线视频日韩| 蜜臀av在线播放一区二区三区| 欧美视频在线观看一区| 在线视频成人| 欧美xxxx做受欧美| 亚洲欧美区自拍先锋| 欧美jizz19hd性欧美| 国产农村妇女精品| 最近2019中文免费高清视频观看www99 | 亚洲国产精久久久久久| 欧美久久精品午夜青青大伊人| 国产精品日韩欧美| 亚洲偷熟乱区亚洲香蕉av| 亚洲美女中文字幕| 久久久久久精| 国产精品区二区三区日本| 国产偷亚洲偷欧美偷精品| 亚洲国产欧美久久| 久久综合九色99| 国产免费一区二区三区香蕉精| 亚洲天堂开心观看| 日韩午夜中文字幕| 欧美精品在线网站| 日韩高清欧美高清| aⅴ色国产欧美| 欧美精品一区二区三区蜜臀| 在线观看视频一区二区欧美日韩 | 国产一区二区三区无遮挡| 亚洲人午夜精品免费| 亚洲一区二区三区精品在线| 老司机午夜免费精品视频| 黄色小说综合网站| 亚洲三级电影在线观看| 欧美1区2区| 日韩高清有码在线| 亚洲人成久久| 欧美色一级片| 中文字幕亚洲欧美日韩在线不卡 | 一个人www欧美| 亚洲欧美视频一区| 欧美性猛交xxxx免费看久久久| 最近2019中文字幕在线高清| 亚洲综合视频1区| 国产精品一区二区久久国产| 久久久精品亚洲| 欧美成人伊人久久综合网| 亚洲女人被黑人巨大进入al | 日韩精品在线免费播放| 亚洲网友自拍| 国产一区免费视频| 亚洲免费av片| 国产精品乱子乱xxxx| 欧美老女人性生活| 欧美精品一区二区三区蜜桃| 国产一区二区三区在线视频| 欧美影院在线| 亚洲美女福利视频网站| 亚洲欧美日韩国产综合| 激情文学一区| 午夜一区不卡| 亚洲欧美激情一区| 久久综合色影院| xvideos成人免费中文版| 蜜桃伊人久久| 色综合伊人色综合网站| 欧美国产日韩亚洲一区| 久久精品最新地址| 国产精品成人一区二区三区夜夜夜 | 久久av老司机精品网站导航| 亚洲精品美女久久| 久久精品一区二区三区不卡| 亚洲一区二区久久|